Укрепление здоровья на рабочем месте средствами тренинга повышения жизнестойкости с практиками здорового образа жизни
DOI
https://doi.org/10.21145/978−5-6051016−2-8_2023
Strengthening health in the workplace by means of training to increase resilience with healthy lifestyle practices: educational and methodical manual / Vasilyeva T.N., Fedotova I.V., Nekrasova M.M. — Nizhny Novgorod: publishing house «Medial», 2023. — 128 p.
ISBN 978−5-6051016−2-8
REVIEWERS:
Sorokoumova Galina Veniaminovna — Professor of the Department of Methods of Teaching Foreign Languages, Pedagogy and Psychology of the N.A. Dobrolyubov Federal State Educational Institution, Doctor of Psychological Sciences, Associate Professor.
Blinova Tatyana Vladimirovna — Leading researcher of the Clinical Department of the Federal State Budgetary Institution Nizhny Novgorod Research Institute оf Hygiene аnd Occupational Pathology оf Rospotrebnadzor, Doctor of Medical Sciences.
The textbook is recommended for use in the educational process by the Methodological Commission of the Center for Additional Professional Medical Education of the Nizhny Novgorod Research Institute of Hygiene and Occupational Pathology of Rospotrebnadzor, Protocol No. 3 of 20.11.2023, Chairman — Head of the DPMO Center Marina Pozdnyakova — Doctor of Medical Sciences, Professor.
This publication examines the current problems of occupational health preservation as a priority goal of the Russian state policy and the role of a healthy lifestyle in preventing the effects of work stress caused by exposure to adverse production factors, as well as in reducing the prevalence of chronic non-communicable diseases caused by behavioral risk factors. The foreign and domestic experience of implementing corporate health promotion programs at the workplace, their advantages and projected ways of further development are analyzed. The possibilities of self-preservation of health and professional longevity of an employee by means of healthy behavior, the use of natural and recreational resources of Russia are described. The method of providing psychological assistance in the format of group training as a means of health saving of an employee is proposed.
The presented materials are recommended for inclusion in additional professional educational programs in the system of continuing medical education — for advanced training courses and professional training of specialists in the medical and preventive profile: hygienists, employees of bodies and institutions of Rospotrebnadzor, researchers, university teachers.
The authors declare that there is no potential conflict of interest and the need to disclose it in the material, and are also responsible for the content of the articles.
Укрепление здоровья на рабочем месте средствами тренинга повышения жизнестойкости с практиками здорового образа жизни: учебно-методическое пособие / Т.Н. Васильева, И.В. Федотова, М.М. Некрасова — Нижний Новгород: Изд-во «Медиаль», 2023. — 128 с.
ISBN 978−5-6051016−2-8
РЕЦЕНЗЕНТЫ:
Сорокоумова Галина Вениаминовна — профессор кафедры методики преподавания иностранных языков, педагогики и психологии ФГБОУ ВО «Нижегородский государственный лингвистический университет им. Н.А. Добролюбова», доктор психологических наук, доцент.
Блинова Татьяна Владимировна — ведущий научный сотрудник клинического отдела ФБУН «Нижегородский научно-исследовательский институт гигиены и профпатологии» Роспотребнадзора, доктор медицинских наук.
Учебное пособие рекомендовано к использованию в учебном процессе Методической комиссией Центра дополнительного профессионального медицинского образования
ФБУН «Нижегородский научно-исследовательский институт гигиены и профпатологии» Роспотребнадзора, протокол № 3 от 20.11.2023 года, председатель — руководитель Центра ДПМО Позднякова Марина Александровна — доктор медицинских наук, профессор.
В настоящем издании рассмотрены актуальные проблемы сохранения профессионального здоровья как приоритетной цели государственной политики России и роль здорового образа жизни в профилактике последствий рабочего стрессового напряжения, вызванного воздействием неблагоприятных производственных факторов, а также в снижении распространенности хронических неинфекционных заболеваний, обусловленных поведенческими факторами риска. Проанализирован зарубежный и отечественный опыт внедрения корпоративных программ укрепления здоровья на рабочем месте, их достоинства и прогнозируемые пути дальнейшего развития. Описаны возможности самосохранения здоровья и профессионального долголетия работника средствами здорового поведения, использования природно-рекреационных ресурсов России. Предлагается методика оказания психологической помощи в формате группового тренинга как средства здоровьесбережения работника.
Представленные материалы рекомендуются к включению в дополнительные профессиональные образовательные программы в системе непрерывного медицинского образования — для курсов повышения квалификации и профессиональной подготовки специалистов медико-профилактического профиля: врачей-гигиенистов, сотрудников органов и учреждений Роспотребнадзора, научных работников, преподавателей вузов.
Авторы заявляют об отсутствии потенциального конфликта интересов и необходимости его раскрытия в материале.